Une ouverture officielle

La deuxième vague de l’atelier de renforcement de la gestion des Dotations CSB et Subgrant se déroule à Fianarantsoa, au profit des districts d’Ihosy et de Farafangana. Le Préfet de Fianarantsoa a ouvert officiellement la session, aux côtés du Directeur Général des Ressources du Ministère de la Santé Publique et du Coordonnateur Général du PREA. Plusieurs autorités administratives, sanitaires et financières étaient présentes, notamment le Gouverneur de la Région Ihorombe, le Préfet de Farafangana et l’Adjoint au Préfet d’Ihorombe.

Des participants engagés

Les acteurs opérationnels en charge de l’utilisation du logiciel SII-Dotation CSB participent activement. Parmi eux figurent les Maires, les Trésoriers Communaux (TC), les Chefs CSB, les Directeurs Régionaux de la Santé ainsi que les Services des Districts de la Santé Publique. Ainsi, l’atelier rassemble tous les niveaux de responsabilité pour une meilleure coordination.

Une formation progressive

Structuré sur 4 jours, l’atelier suit une approche progressive et complémentaire. Les modules couvrent :

• la compréhension du cadre réglementaire ;
• l’intégration des données dans le SII-CSB ;
• l’application pratique dans les activités quotidiennes.

Cette démarche vise à garantir une appropriation concrète du système et à renforcer le respect des règles au niveau local.

Objectifs principaux

L’atelier poursuit trois objectifs essentiels :

• Transparence dans la gestion des fonds publics ;
• Conformité dans la gestion et la passation des marchés ;
• Efficacité dans la planification et l’exécution des activités des CSB.

Un message fort

« La transparence fonde la confiance. La confiance favorise des résultats durables. »

Ce principe guide l’ensemble des travaux et rappelle que la bonne gouvernance repose sur des pratiques claires et partagées.

Consolidation des fondations

Le 17 février 2026, la partie nationale et la Banque mondiale ont franchi une étape majeure dans la mise en œuvre de l’e-Government Procurement (e-GP). Les bases sont désormais solides :

• Cadre stratégique validé ;
• Socle juridique renforcé (signature électronique et interopérabilité) ;
• Planning d’implémentation structuré ;
• Comité de gouvernance opérationnel ;
• Déploiement imminent de la firme d’implémentation et du chef de projet.

Phase opérationnelle en 2026

L’année 2026 marque l’entrée en phase opérationnelle avec l’itération 1. Celle-ci établit le socle fonctionnel de l’e-GP en couvrant les étapes essentielles de la passation des marchés publics : de la planification à l’attribution et au contrôle. En parallèle, les premiers outils de pilotage, de transparence et de performance sont mis en place.

Trois priorités stratégiques

Les échanges ont mis en avant trois axes majeurs :

• Une conduite du changement ambitieuse et inclusive, pour garantir une appropriation nationale.
• Une gouvernance des données robuste, au service de la fiabilité et de la performance.
• Un dispositif de veille et d’amélioration continue, afin d’inscrire la réforme dans la durée.

Un appui confirmé

La Banque mondiale a salué les progrès accomplis et confirmé la poursuite de son appui au-delà du PRODIGY, pour assurer l’opérationnalisation complète de la solution cible.

Vers une gouvernance moderne

L’e-GP avance avec détermination. La transformation des marchés publics s’accélère au service de la transparence, de la performance de la dépense publique et du développement national.

Le Comité Technique (COTECH) du Registre Social Unique (RSU) / e-Fokontany s’est réuni le 05 février 2026 auprès du PREA, afin de faire le point sur l’avancement du projet et de définir les prochaines étapes.

Points saillants des échanges :

renforcement de la coordination entre les parties prenantes ;

fiabilisation, sécurisation et qualité des données collectées ;

mobilisation des ressources humaines, financières et logistiques.

Le COTECH a réaffirmé l’importance stratégique de la qualité des données, depuis leur collecte jusqu’à leur intégration dans le système.

La reprise des opérations sur le terrain est prévue dans un délai de deux semaines, avec un achèvement programmé pour septembre 2026.

Ce 27 janvier 2026, le lancement officiel de l’enrôlement biométrique des citoyens malgaches âgés de 18 ans et plus s’est tenu au Palais d’État d’Iavoloha, sous la conduite du Président de la Refondation de la République, accompagné des Hauts Conseillers de la Refondation de la République.

Comme l’a déclaré le Chef de l’État :

« Il ne s’agit pas d’un simple projet technique, mais d’une décision politique forte visant à améliorer durablement la gouvernance du pays. »

À la suite de cette cérémonie, la phase pilote a officiellement démarré dans l’ensemble du district d’Atsimondrano, avec la mobilisation des responsables ayant bénéficié de formations au cours des semaines précédentes.

En effet, ce lancement s’inscrit dans la continuité directe de la formation des formateurs « Izaho Tokana » organisée à Ivato et marque l’entrée effective de la réforme dans sa phase opérationnelle sur le terrain. L’équipe du PREA fait partie des acteurs mobilisés en tant que superviseurs sur le terrain, contribuant à la mise en œuvre conforme aux normes établies et à la protection des données personnelles des citoyens.

Une étape clé de la réforme

La réforme du système d’identification des citoyens figure parmi les priorités de l’État malagasy. Dans ce cadre, une formation des formateurs s’est tenue à l’Hôtel Le Paon d’Or à Ivato, du 12 au 23 janvier 2026, en prélude au déploiement national de l’enrôlement biométrique.

Une préparation progressive

Cette formation précède le déploiement national, prévu dans les prochaines semaines. Elle est également précédée d’une phase pilote programmée du 27 janvier au 23 février 2026. Ainsi, le processus avance étape par étape pour garantir son efficacité.

Contenu de la formation

Les participants ont été formés à :

• Procédures d’enrôlement biométrique ;
• Protection des données personnelles ;
• Conduite des opérations sur le terrain ;
• Utilisation des équipements dédiés.

Le PREA a pris part à cette initiative aux côtés des institutions concernées, renforçant la coordination interinstitutionnelle.

Validation des acquis

À l’issue de la formation, les participants ont passé un examen d’évaluation. Celui-ci a permis de valider les compétences acquises et de s’assurer que les formateurs sont prêts à accompagner le déploiement national.

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